Staf Lapangan (Business Partner) – Andong, Boyolali

Introduction

Amartha adalah platform fintech terkemuka yang berfokus pada pemberdayaan ekonomi mikro melalui penyediaan pembiayaan bagi pelaku Usaha Mikro, Kecil, dan Menengah (UMKM) di daerah pedesaan. Dengan jaringan mitra bisnis yang luas serta komitmen kuat terhadap inklusi keuangan, Amartha terus mengembangkan program-program inovatif yang menghubungkan investor dengan peminjam secara transparan dan berkelanjutan. Pada kesempatan ini, Amartha membuka lowongan untuk posisi Staf Lapangan (Business Partner) yang akan beroperasi di wilayah Andong, Boyolali. Kandidat terpilih akan menjadi ujung tombak dalam menjalin hubungan dengan calon nasabah, melakukan pendampingan ekonomi rumah tangga, serta menilai kelayakan permohonan pembiayaan UMKM.

Posisi ini cocok bagi individu yang memiliki semangat sosial, kemampuan analitis, serta keinginan untuk berkontribusi langsung pada pertumbuhan ekonomi lokal. Dengan jadwal kerja yang teratur dari Senin hingga Jumat, serta paket kompensasi yang kompetitif, Staf Lapangan Amartha diharapkan dapat menjadi mitra strategis yang menghubungkan kebutuhan finansial masyarakat dengan solusi pembiayaan yang tepat.

Responsibilities

Tugas utama Staf Lapangan (Business Partner) meliputi serangkaian aktivitas yang memadukan kegiatan penjualan lapangan, analisis kredit, serta pendampingan ekonomi. Berikut rincian tanggung jawab yang harus dilaksanakan secara rutin:

• Menjalin hubungan dengan calon nasabah baru melalui kunjungan lapangan, presentasi program Amartha, serta proses penagihan yang bersifat edukatif.
• Melakukan pendampingan ekonomi rumah tangga kepada anggota layanan, termasuk memberikan edukasi tentang manajemen keuangan, perencanaan usaha, dan penggunaan dana pembiayaan secara optimal.
• Melakukan survei lapangan untuk mengumpulkan data demografis, profil usaha, serta kondisi keuangan calon peminjam.
• Menganalisis kelayakan aplikasi pembiayaan dengan mengacu pada kebijakan internal, prosedur verifikasi, serta standar risiko yang telah ditetapkan.
• Menyusun rekomendasi kredit yang komprehensif untuk diajukan kepada komite pembiayaan, mencakup penilaian risiko, potensi pertumbuhan usaha, dan dampak sosial.
• Mendampingi pertemuan mingguan anggota layanan untuk memantau progres usaha, mengevaluasi penggunaan dana, serta mengidentifikasi kebutuhan tambahan.
• Berkoordinasi dengan tim internal Amartha (produk, risiko, operasional) untuk memastikan proses pembiayaan berjalan lancar dan sesuai jadwal.
• Mengelola dokumentasi lapangan secara akurat, termasuk foto lokasi, formulir survei, dan laporan kunjungan harian.
• Mengumpulkan umpan balik dari nasabah untuk meningkatkan layanan dan produk pembiayaan di masa mendatang.
• Berpartisipasi dalam pelatihan internal dan workshop eksternal untuk meningkatkan kompetensi teknis serta pengetahuan tentang regulasi keuangan mikro.

Seorang Staf Lapangan diharapkan dapat menjalankan semua tanggung jawab di atas dengan integritas tinggi, orientasi pada hasil, serta kemampuan beradaptasi terhadap dinamika lingkungan kerja di daerah pedesaan.

Requirements

Untuk dapat mengisi posisi ini, kandidat harus memenuhi kualifikasi minimum berikut serta memiliki kompetensi tambahan yang akan memperkuat kinerja di lapangan.

• Pendidikan minimal SMA/SMK atau sederajat.
• Usia tidak terbatas; terbuka untuk semua rentang usia selama memiliki motivasi tinggi.
• Gender: terbuka untuk semua jenis kelamin.
• Pengalaman kerja minimal 0 tahun; fresh graduate dipersilakan melamar asalkan memiliki sikap proaktif.
• Kemampuan analisis digital dan literasi komputer (MS Office, aplikasi survei, dan platform CRM).
• Kemampuan komunikasi verbal dan tertulis yang baik dalam Bahasa Indonesia.
• Memiliki pengetahuan dasar tentang produk pembiayaan UMUM, khususnya kredit usaha mikro.
• Memiliki kemampuan interpersonal yang kuat untuk membangun kepercayaan dengan masyarakat pedesaan.
• Kemampuan mengelola waktu, menyusun laporan, serta bekerja secara mandiri di lapangan.
• Memiliki orientasi layanan yang tinggi, empati, serta kepedulian terhadap pemberdayaan ekonomi rumah tangga.
• Memiliki SIM A dan kendaraan pribadi atau bersedia menggunakan kendaraan perusahaan untuk mobilitas lapangan.

Selain persyaratan teknis, berikut soft skills yang sangat diutamakan:

• Problem solving: mampu mengidentifikasi masalah secara cepat dan menawarkan solusi praktis.
• Negotiation & persuasion: kemampuan meyakinkan calon nasabah untuk bergabung dengan program Amartha.
• Adaptability: fleksibel dalam menghadapi kondisi lapangan yang berubah-ubah, termasuk cuaca dan aksesibilitas daerah.
• Teamwork: kolaboratif dengan tim internal serta mitra eksternal (Lembaga Keuangan Mikro, BUMDes, dll).
• Integrity & ethical conduct: menjaga kerahasiaan data nasabah dan mematuhi standar etika perusahaan.

Benefits

Amartha menawarkan paket kompensasi dan fasilitas yang dirancang untuk mendukung kesejahteraan serta motivasi karyawan:

• Mess karyawan yang terletak strategis dekat area operasional.
• Gaji tetap minimum Rp3.500.000,- per bulan, tidak bergantung pada target penjualan.
• Bonus bulanan berdasarkan pencapaian kinerja tim dan kontribusi individu.
• Tunjangan servis kendaraan untuk mendukung mobilitas lapangan.
• Program beasiswa karyawan yang dapat digunakan untuk melanjutkan pendidikan atau pelatihan profesional.
• Asuransi kesehatan dasar dan program kesejahteraan lainnya.
• Kesempatan pengembangan karir melalui program pelatihan internal, sertifikasi fintech, dan rotasi jabatan.

Jam kerja resmi: Senin – Jumat, pukul 08.00 – 17.00 dengan fleksibilitas waktu lapangan yang disesuaikan dengan kebutuhan operasional.

About Company

Amartha didirikan pada tahun 2010 dengan visi menjadi platform fintech terdepan yang memperluas akses pembiayaan bagi pelaku usaha mikro di seluruh Indonesia. Berbasis teknologi digital, Amartha memfasilitasi investor individu untuk menyalurkan dana secara langsung kepada UMKM yang memiliki potensi pertumbuhan tinggi namun belum terlayani oleh lembaga keuangan tradisional.

Selama lebih dari satu dekade, Amartha telah menyalurkan lebih dari Rp1 triliun kepada lebih dari 100.000 pelaku usaha di 34 provinsi. Keberhasilan tersebut didukung oleh tim profesional yang berpengalaman dalam bidang keuangan, teknologi, serta pengembangan komunitas. Dengan komitmen kuat terhadap inklusi keuangan, Amartha terus berinovasi melalui produk-produk pembiayaan yang fleksibel, analisis risiko berbasis data, serta program edukasi keuangan bagi nasabah.

Sebagai bagian dari keluarga Amartha, Staf Lapangan akan berperan penting dalam mewujudkan misi sosial perusahaan, sekaligus mengembangkan karir di industri fintech yang dinamis dan berpotensi pertumbuhan tinggi.