Pekerja Harian (Lokasi: Madiun)

Introduction

Perusahaan kami yang berlokasi di Madiun sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Pekerja Harian. Posisi ini dirancang untuk individu yang memiliki semangat kerja tinggi, mampu beradaptasi dengan cepat, dan memiliki komitmen untuk memberikan hasil kerja yang konsisten setiap hari. Kami mencari kandidat yang memiliki kualifikasi dasar pendidikan minimal SMA/SMK atau sederajat, serta siap bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan beragam. Kesempatan ini cocok bagi mereka yang ingin mengembangkan keterampilan kerja lapangan sekaligus berkontribusi pada operasional harian perusahaan.

Dalam peran ini, pekerja harian akan terlibat langsung dalam berbagai aktivitas operasional yang mendukung kelancaran proses produksi, distribusi, maupun layanan pelanggan. Kami menekankan pentingnya kesehatan fisik dan mental, sikap adaptif, serta perilaku profesional yang dapat memperkuat budaya kerja perusahaan. Jika Anda memiliki postur tubuh proporsional, tidak memiliki berat badan berlebih, dan siap ditempatkan sesuai kebutuhan operasional, maka Anda adalah kandidat yang kami cari.

Responsibilities

• Mengoperasikan peralatan dasar produksi atau distribusi sesuai SOP perusahaan.
• Melaksanakan tugas pengangkutan, pemindahan barang, dan penataan stok dengan memperhatikan standar keselamatan kerja.
• Berpartisipasi dalam proses pemeliharaan kebersihan area kerja, termasuk pembersihan mesin, lantai, dan lingkungan sekitar.
• Membantu tim dalam penyiapan bahan baku atau produk akhir untuk proses selanjutnya.
• Melaporkan hasil kerja harian kepada supervisor secara tepat waktu, termasuk mencatat volume produksi atau distribusi.
• Menjaga kepatuhan terhadap prosedur keamanan kerja, termasuk penggunaan alat pelindung diri (APD) yang sesuai.
• Berkoordinasi dengan rekan kerja untuk memastikan alur kerja yang efisien dan meminimalkan waktu idle.
• Menanggapi permintaan atau instruksi mendadak dari manajemen dengan sikap responsif dan profesional.
• Berpartisipasi dalam pelatihan rutin yang diberikan perusahaan untuk meningkatkan kompetensi teknis dan soft skill.
• Mengikuti jadwal kerja yang telah ditetapkan, yaitu Senin hingga Sabtu, pukul 08:00 – 17:00, serta bersedia melakukan lembur bila diperlukan.

Requirements

• Pendidikan minimal SMA/SMK atau sederajat.
• Usia maksimal 35 tahun (penyesuaian kebijakan internal perusahaan).
• Semua jenis kelamin dipersilakan melamar.
• Pengalaman kerja minimal 0 tahun, namun pengalaman di bidang operasional atau logistik menjadi nilai tambah.
• Postur badan proporsional dan tidak memiliki berat badan berlebih untuk menghindari risiko cedera kerja.
• Kesehatan fisik dan psikis yang baik, terbukti melalui pemeriksaan kesehatan berkala.
• Sikap adaptif, mampu bekerja dalam tim maupun individu, serta berperilaku baik dalam semua situasi.
• Memiliki kemampuan dasar dalam penggunaan Sistem Manajemen Toko (SMT) atau aplikasi serupa untuk pencatatan stok dan laporan harian.
• Bersedia ditempatkan di lokasi kerja yang ditentukan perusahaan, termasuk kemungkinan rotasi antar gudang atau area produksi.
• Komitmen untuk mematuhi peraturan perusahaan, termasuk kebijakan K3 (Keselamatan dan Kesehatan Kerja) dan etika kerja.

Selain persyaratan teknis di atas, kandidat diharapkan memiliki soft skill berikut:

• Komunikasi efektif untuk berinteraksi dengan atasan, rekan kerja, dan pihak eksternal.
• Disiplin waktu, terutama dalam mematuhi jadwal shift dan tenggat penyelesaian tugas.
• Kemampuan problem solving dasar untuk menangani situasi tak terduga di lapangan.
• Etos kerja yang tinggi serta rasa tanggung jawab yang kuat terhadap hasil kerja.
• Kemampuan belajar cepat, terutama dalam mengoperasikan alat atau sistem baru yang diperkenalkan perusahaan.

Benefits

• Gaji pokok kompetitif dengan sistem pembayaran bulanan yang tepat waktu.
• Tunjangan kesehatan (BPJS Kesehatan) dan ketenagakerjaan (BPJS Ketenagakerjaan).
• Tunjangan transportasi harian untuk mendukung mobilitas ke lokasi kerja.
• Kesempatan mengikuti pelatihan internal dan eksternal yang dapat meningkatkan kompetensi profesional.
• Fasilitas makan siang atau kantin perusahaan dengan harga bersubsidi.
• Program insentif produksi berdasarkan pencapaian target harian atau mingguan.
• Lingkungan kerja yang aman, bersih, dan mendukung kesejahteraan karyawan.
• Asuransi kecelakaan kerja tambahan bagi karyawan yang bekerja di area dengan risiko fisik tertentu.
• Jadwal kerja yang terstruktur, memberikan waktu istirahat yang cukup di antara shift.

About Company

Perusahaan kami merupakan salah satu pemain utama di sektor manufaktur dan distribusi barang konsumen di wilayah Jawa Timur. Dengan jaringan distribusi yang luas, kami melayani pasar lokal maupun regional, memastikan ketersediaan produk berkualitas tinggi bagi konsumen akhir. Visi perusahaan adalah menjadi pemimpin industri yang mengedepankan inovasi, keberlanjutan, dan kepuasan pelanggan.

Sejak didirikan, perusahaan terus berinvestasi dalam teknologi modern, termasuk sistem manajemen toko digital, otomatisasi proses produksi, dan program pelatihan berkelanjutan untuk tenaga kerja. Nilai-nilai inti kami meliputi integritas, kolaborasi, serta komitmen terhadap keselamatan dan kesejahteraan karyawan.

Dengan budaya kerja yang inklusif, kami memberikan kesempatan yang setara bagi semua kandidat, tanpa memandang latar belakang gender, agama, atau suku. Kami percaya bahwa keberagaman tim akan memperkaya perspektif dan meningkatkan kreativitas dalam menyelesaikan tantangan operasional. Bergabung bersama kami berarti menjadi bagian dari tim yang berorientasi pada hasil, namun tetap mengutamakan keseimbangan kerja dan kehidupan pribadi.