Loker PT NGK Ceramics Indonesia

Lowongan Kerja Terbaru di PT NGK Ceramics Indonesia

PT NGK Ceramics Indonesia, perusahaan manufaktur asing (PMA) asal Jepang, merupakan salah satu pemimpin dunia dalam pembuatan komponen otomotif, termasuk katalis knalpot mobil dan busi. Saat ini, kami membuka kesempatan bagi Anda yang ingin mengembangkan karir bersama kami. Pada bulan November 2025, kami mencari kandidat untuk beberapa posisi berikut:

1. General Affairs Leader

Kualifikasi Umum:

• Pendidikan minimal D3 dari semua jurusan.
• Pengalaman minimal 3 tahun di bidang General Affairs (GA).
• Jujur, memiliki inisiatif yang baik, disiplin tinggi, dan pekerja keras.
• Kemampuan berbahasa Inggris menjadi nilai tambah.
• Pengetahuan dasar dalam pengoperasian MS Excel.
• Memiliki keterampilan interpersonal dan komunikasi yang baik.
• Pengalaman kerja di perusahaan manufaktur Jepang diutamakan.
• Berdomisili di area Bekasi.

Kualifikasi Khusus:

• Memiliki SIM A.
• Familiar dengan rute Jakarta, Bekasi, dan Karawang.

2. Payroll Assistant Supervisor

Kualifikasi Umum:

• Pendidikan minimal D3 dari semua jurusan.
• Pengalaman relevan minimal 5 tahun di bidang penggajian atau kompensasi & manfaat.
• Memahami dengan baik hukum ketenagakerjaan Indonesia, regulasi BPJS, dan perpajakan terkait karyawan.
• Mahir dalam menggunakan perangkat lunak penggajian dan Microsoft Excel.
• Teliti, disiplin, dan memiliki keterampilan kepemimpinan yang kuat.
• Kemampuan berbahasa Inggris, baik lisan maupun tulisan.
• Keterampilan interpersonal dan komunikasi yang baik, serta memiliki kepribadian yang menyenangkan.
• Familiar dengan budaya manufaktur Jepang, khususnya di industri otomotif.
• Berdomisili di area Bekasi.

Kualifikasi Khusus:

• Mengelola seluruh proses penggajian bulanan, termasuk perhitungan gaji, tunjangan, lembur, dan potongan.
• Memastikan kepatuhan terhadap regulasi ketenagakerjaan dan pajak, termasuk PPh 21, BPJS Kesehatan, dan BPJS Ketenagakerjaan.
• Melakukan rekonsiliasi data penggajian dan memastikan akurasi informasi karyawan.
• Menyusun laporan penggajian untuk tinjauan manajemen.
• Mengawasi dan memberikan bimbingan kepada tim penggajian.
• Memelihara dan memperbarui catatan penggajian serta dokumentasi terkait.

Cara Melamar