Loker PT Honda Trading Indonesia

PT Honda Trading Indonesia: Peluang Karir di Perusahaan Global

PT Honda Trading Indonesia, sebagai anak perusahaan dari Honda Trading Corporation dan Honda Group, berfokus pada bisnis ekspor dan impor di sektor otomotif, bahan baku, serta mesin. Dengan dukungan jaringan operasi global yang luas, perusahaan ini berkomitmen untuk memperkuat rantai nilai di seluruh grup perusahaan.

Didirikan pada Maret 1972, Honda Trading telah berkembang pesat menjadi perusahaan dagang yang responsif terhadap kebutuhan pelanggan. Saat ini, perusahaan ini memiliki 56 basis di 21 negara, memungkinkan mereka untuk memberikan layanan yang cepat dan tepat.

Lowongan Kerja Terbaru di PT Honda Trading Indonesia

Kami dengan bangga mengumumkan bahwa PT Honda Trading Indonesia membuka lowongan kerja terbaru pada September 2023. Jika Anda seorang pencari kerja yang bersemangat untuk mengembangkan karir di lingkungan yang dinamis, berikut adalah posisi yang tersedia:

Posisi: IT Manager

Deskripsi Pekerjaan:

• Bertanggung jawab atas operasi bagian sesuai dengan SOP dan Tata Kelola Perusahaan, sambil memberikan visi, kepemimpinan, dan eksekusi yang unggul.
• Mengelola anggaran tahunan dan memastikan efektivitas biaya untuk departemen IT.
• Mengelola dan mengkoordinasikan semua hal terkait IT, termasuk data, keamanan, serta perangkat keras dan perangkat lunak komputer.
• Menangani dan menyelesaikan masalah terkait perangkat keras, perangkat lunak, dan jaringan.
• Melakukan riset dan merekomendasikan akuisisi perangkat keras dan perangkat lunak jaringan.
• Memantau pemanfaatan dan kinerja jaringan, serta menerapkan prosedur untuk optimasi, keandalan, dan ketersediaan jaringan.
• Membangun hubungan jangka panjang dengan vendor luar untuk produk dan layanan terkait IT.
• Mengembangkan manajemen operasi harian untuk sistem IT.
• Menyiapkan Rencana Aksi Tahunan berdasarkan Peta Jalan.

Persyaratan:

• Gelar Sarjana di bidang Teknologi Informasi, Ilmu Komputer, Sistem Informasi, atau bidang terkait, atau pengalaman setara.
• Pengalaman 4-5 tahun dalam operasi IT.
• Minimal 4 tahun pengalaman kepemimpinan dengan mengelola lebih dari 3 orang.
• Pengalaman dalam memimpin dan mengelola proyek IT besar serta menerapkan infrastruktur IT di berbagai teknologi.
• Mampu bekerja dalam tim yang dinamis dan menghadapi tuntutan kerja yang cepat.
• Pengetahuan yang baik tentang sistem komputer, keamanan, administrasi jaringan dan sistem, serta basis data dan sistem penyimpanan data.
• Kemampuan berpikir kritis dan pengambilan keputusan yang kuat.
• Keterampilan manajemen proyek yang baik dan kemampuan untuk memprioritaskan.
• Mampu melakukan beberapa tugas sekaligus dan mengelola berbagai elemen proyek.